Samenvatting

Dit onderzoek is een vervolg onderzoek op ‘Duurzaamheid van (leer)werktraject(en)’. Het rapport geeft inzicht in de feitelijke en subjectieve situatie van hulpvragers die zich vrijwillig hebben aangemeld bij een Job-Hunter. Uit het eerste onderzoek is gebleken dat de samenstelling van de hulpvragers waarop het werktraject zich richt divers is en zich niet alleen beperkt tot niet-uitkeringsgerechtigden (nuggers). De meeste hulpvragers hebben wel een afstand tot de arbeidsmarkt. Het uitgangspunt van het onderzoek was het duurzaamheidseffect van Job-Hunters in het werktraject te evalueren. De centrale onderzoeksvraag is daarom: In welke mate heeft de begeleiding van Job-Hunters een duurzaam effect op de arbeidsmarktparticipatie van de hulpvragers?