Samenvatting

Workshop Effectieve dag- en weekstarts - Deelnemers: 10

Veel organisaties werken met dag- of weekstarts. Maar hoe zorgen we dat deze ook bijdragen aan het verbeteren van resultaten en het behalen van de strategische doelstellingen?

In een combi van twee workshops behandelen we de uitgangspunten en voorwaarden voor succesvolle dag en weekstarts. We starten met een online workshop (op 23 september, 14:30 – 17:00 uur) waarin we de basisprincipes behandelen en kijken naar de belangrijkste succesfactoren van een dagstart. Vervolgens gaat u zelf aan de slag met het ontwikkelen van een aanpak voor uw eigen organisatie. In de periode tussen de twee workshops hebt u gelegenheid om dit voorstel uit te werken. De voorstellen worden vervolgens besproken tijdens een fysieke workshop (op 7 oktober, 13:30 – 17:00, onder voorbehoud) , een tweede datum voor degenen die niet op 7 oktober kunnen, is 14 oktober.

In de workshops komen de volgende onderwerpen aan de orde:
Wat is het doel van dagstarts?
Wie is de eigenaar van de dagstart / het dagstartbord?
Hoe komt u tot een overzichtelijk en begrijpelijk dagstartbord
Hoe leiden dagstartborden tot verbetersuggesties, en hoe komt u tot acties?
Hoe versterkt u de dialoog tijdens de dagstarts?


Over deze workshops
De workshops worden verzorgd door Martin Linde, docent-onderzoeker Lean Leiderschap, en Bas Wouterse, Continuous Improvement Manager bij Zuidberg. Beiden waren intensief betrokken bij een trainings- en intervisietraject dat het HAN Lean-QRM Centrum voor medewerkers en leidinggevenden gericht op het verbeteren van de kwaliteit van hun dagstartborden én de kwaliteit van hun dagstartbijeenkomsten. De leerervaringen uit het traject bij Zuidberg vormen een belangrijke input voor deze workshops.
Foto van zuidberg met groep?
Hiermee hopen we de deelnemers aan de sessie handreikingen voor hun eigen dagstartborden en -bijeenkomsten te geven.

Voor wie
Deze webinar is voor managers, teamleiders en projectleiders die de kwaliteit van dagstartborden en -bijeenkomsten in hun organisatie verder willen ontwikkelen.