Gastcollege bij Practice-based research seminars van de Master of Music

Het doel van dit onderzoek was om de meetkwaliteiten van de Organisatie Immoraliteitsscan (OIS) te onderzoeken. De OIS is een nieuw screener-instrument met een afkappunt dat is ontwikkeld om organisaties te helpen met het signaleren van immoraliteit binnen de organisatie.

OverzichtMethodologisch grondig & Ethisch verantwoord-fouten in opzet & publicatie -ethisch verantwoord-aanmelding HEACWerkvorm:-zelf een informatiebrief en toestemmingsformulier schrijven-een aanvraag beoordelen

"Solo is een cognitieve vaardigheidstraining die op individuele basis wordt gegeven. Uniek aan deze interventie is de gecombineerde aanpak van effectieve What Works-methoden en desistancedoelen. In dit vooronderzoek is nagegaan of doorontwikkeling van Solo zinvol is. Er is wetenschappelijk bewijs verzameld …

Soft controls zijn beheersingsmaatregelen die ingrijpen c.q. appelleren aan het persoonlijk functioneren van medewerkers. Soft controls zijn op te vatten als maatregelen die van invloed zijn op bijvoorbeeld motivatie, loyaliteit, integriteit, inspiratie en normen en waarden van medewerkers.