Over het mislukken van sociale innovatie wordt nauwelijks geschreven. Het leren van mislukte projecten kan net zo waardevol zijn als het leren van succesvolle projecten. Dit artikel behandelt sociale innovatie in een zorginstelling. Aan de hand van twee casusbeschrijvingen worden de uitdagingen en belemmeringen …

Het hbo leidt professionals op die gaan werken in een multiculturele en internationale samenleving. De professionals in opleiding hebben een verschillende etnische en educatieve achtergrond. De etnische diversiteit onder hbo-studenten wordt steeds groter. Om goed les te kunnen geven moeten docenten ervaring …

Onder studenten in het hoger onderwijs neemt de etnische diversiteit toe. Hoe zit dat met de docententeams? In dit stuk wordt aan de hand van tien praktijken in het hoger beroepsonderwijs inzicht gegeven in de selectie en het behoud van diverse medewerkers in het team. Hiervoor is een typologie van HRM-praktijken …

The basic assumption in this article is that growing older does not mean only, or even necessarily, a decline in one’s labour capacities. Some capacities increase over the years, although this development is clearly not the same for each and every individual. The older workers’ “enriched” capabilities …

De uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) ligt bij de gemeente. Deze heeft veel vrijheid om het beleid naar eigen inzicht in te richten. Wél moet de gemeente uitvoering geven aan de doeleinden van de wet, zoals die door de rijksoverheid zijn vastgesteld: de maatschappelijke doelen …

This paper presents a study on (1) how children experience a pet robot, (2) how they play with it and (3) how children’s perceptions on and interaction with pet robots are interrelated. The study features different types of subjective and objective techniques to assess the degree of perceived social …

Boekbespreking van: Nussbaum, Martha (2011). Niet voor de winst: waarom de democratie de geesteswetenschappen nodig heeft. Amsterdam: Ambo

The lack of career movement of members of ethnic minority groups in work organizations has been widely documented. The purpose of this paper is to gain insight into conditions for the realization of diversity goals in the case of talent development.

Onderzoek naar de samenwerking tussen vmbo scholen in de regio zuidelijk Noord-Holland en het bedrijfsleven. Centrale vraag in het onderzoek was: Hoe kunnen vmbo scholen in de regio zuidelijk Noord-Holland en het bedrijfsleven tot structurele samenwerking komen op het gebied van personeel? Verschillende …

Wat is het effect van docentprofessionaliseringsactiviteiten: specialisatie, ook vanwege de toegenomen maatschappelijke eisen tot certificering, of zichzelf juist verbreden in hun vakmanschap? Wat betekent dit voor de beroepsautonomie? Dit artikel biedt een samenvatting van een gevalstudie over de professionalisering …