Met employer branding (EB) proberen bedrijven hun organisatienormen af te stemmen op de normen van hun huidige en toekomstige werknemers en communiceren ze expliciet over de normen van het bedrijf. Communicatie heeft echter verschillende betekenissen, afhankelijk van de context waarin men opereert. Ook …

Lezing samen met Prof. dr. Jouke van Dijk over Arbeidsmarkt en Vitaal werken.

Er zijn weinig handvatten om mensen gezond de tweede en misschien de derde (pensioen) helft in hun loopbaan door te laten maken, weet spreker Klaske de Veth, lector Leiderschap & Duurzaam Werken aan de Hanze en de AOG School of Management. Zij heeft onderzoek gedaan en schreef er een boek over: “Werken …

Een rapport van een onderzoek voor de juiste stimulatie voor het gewilde rijgedrag bij GOW30. Hiervoor is gekeken naar de ervaringen van wegbeheerders naar wegen met 30 km/h, de benodigde wegvoorzieningen en kenmerken voor een 30 km/h weg, en het toekomstig onderhoud van GOW30. Aan de hand van deze informatie …

De vraag naar maatschappelijke hulp en geestelijke gezondheidszorg is bij Emergis aanzienlijk toegenomen en wordt soms als complexer en sneller groeiend ervaren dan de organisatie aankan. Door de krapte op de arbeidsmarkt wordt het aantrekken en behouden van getalenteerde professionals steeds uitdagender. …

Last mile logistiek is een onderwerp dat de laatste jaren veel aandacht krijgt van zowel beleidsmakers als (toekomstige) professionals. Relatief hoge kosten, impact op klimaat en leefbaarheid en zero-emissiezones vergen slimme en duurzame oplossingen gewenst. Er zijn reeds vele interessante case studies …

Worskhop Nieuw energy Forum

Vanuit GZA

Het huidige product dient momenteel alleen als schrijftafel en is alleen geschikt voor de kolomstoelen omdat het mechanisme bevestigd is op een gasveer. Het tafelblad is momenteel klein en 360 graden te roteren, evenals het frame waarop het tafelblad bevestigd zit. De tafel is niet verstelbaar in hoogte …