We aim to understand how actors respond to field logic plurality and maintain legitimacy through business model innovation. Drawing on a longitudinal field study in the fashion industry, we traced how de novo and incumbent firms incorporate circular logics in business models (for sustainability) and …

An interview-study of 18 senior professionals in the Netherlands and the UK exploring how professionals in senior positions perceive (team) collaboration in the public sector and how they manage collaboration in a fast evolving, post-pandemic world of digital transformation. Framed by team theory and …

Het conflict tussen de Triodos Bank en een groep certificaathouders is een testcase voor duurzaam en maatschappelijk verantwoord bankieren. Het maakt duidelijk hoe het denken over banken vastzit in een marktbenadering. Aandacht ontbreekt voor ethiek, maar ook voor schaalproblemen en maatschappelijk verdienvermogen. …

The future of age-friendly cities and communities (AFCC) needs to adapt and be more agile to the changing needs of residents of all ages. The UN Decade of Healthy Ageing ‘the Decade' provides a unique opportunity to further strengthen age-friendly environments. The Decade brings together governments, …

Bezoek en ontvangst van Europese directeur en Nederlandse directie van Yokogawa (Japans bedrijf).

Digitale transformatie is een maatschappelijke opdracht voor de Hanzehogeschool Groningen. Niet alleen in het kader van de bedrijfsvoering maar ook binnen het onderwijs en onderzoek. Doordat digitale transformatie impact heeft op de beroepen waarvoor de Hanze opleidt en daarmee op de vaardigheden die …

De mkb-accountant heeft moeite bij te blijven op het gebied van automatisering, digitalisering en data-analyse. Na inventarisatie van knelpunten hebben onderzoekers van drie hogescholen twee tools ontwikkeldom zulke uitdagingen op te lossen. Presentatie van een tool die mkb-accountants kan helpen stappen …

In dit project – uitgevoerd door onderzoekers van het lectoraat Samenwerkende Professionals van de Hogeschool van Amsterdam (HvA) en het lectoraat Organiseren van Waardig Werk van Hogeschool Utrecht (HU) – stond de vraag centraal hoe medewerkers in mkb-organisaties op hybride wijze effectief en met behoud …

In their developmental model, Stodden et al. (2008) propose age- dependent relations between motor competence, physical activity, perceived motor competence, physical fitness, and weight status that can lead to a spiral of (dis)engagement. The goal of this study was to explore these relations in a large …