De probleemstelling van dit onderzoek is: Welke aanpassingen in de interne communicatie van Organisatie X kunnen bijdragen aan het verbeteren van de resultaten van de regioteams binnen de businessunit? In dit onderzoek is onderzocht welke factoren invloed hebben op de effectiviteit van de regioteams …

Dit onderzoek beschrijft hoe detacheringsbureau organisatie x een voorkeurspositie kan bereiken bij prospects in Noordoost-Nederland. Prospects schakelen organisatie x niet in bij de zoektocht naar IT personeel, waardoor het bureau potentiële klanten verliest aan concurrenten en klanten misloopt, terwijl …

Deze scriptie beschrijft het onderzoek naar de positionering van Organisatie X. De reden van dit onderzoek is het dalende cliëntaantal van Organisatie X. Door de veranderingen op de markt en toename van het aantal concurrenten lukt het Organisatie X niet om cliënten te behouden en aan te trekken. Daarom …

Deze scriptie onderzoekt een oplossing voor de optimalisatie van de interne communicatie tussen de medewerkers van Organisatie x. Uit een intern vooronderzoek in september 2020, bestaande uit een enquête onder acht medewerkers en een focusgroep, blijkt dat de medewerkers van Organisatie x ineffectief …

Organisatie X kan door sneller senior software engineers te werven, miljoenen euro’s in kosten besparen. De organisatie kan op deze manier zich blijven ontwikkelen voor een veilige toekomst. Dit is de ambitie van Organisatie X.

Deze scriptie beschrijft het onderzoek naar hoe interne communicatie kan bijdragen aan het verbeteren van de medewerkersbetrokkenheid in thuiswerksituaties bij de klanten van communicatiebureau Organisatie-x. De reden voor dit onderzoek is dat uit vooronderzoek blijkt dat (potentiële) klanten van Organisatie-x …

Nederland noemt zichzelf een participatiesamenleving en heeft hier speciale wetten en regelgeving voor om dit na te leven. Er wordt verwacht dat iedereen die hiertoe in staat is zijn steentje bijdraagt aan de maatschappij in de vorm van arbeid (Rijksoverheid, z.j.). Voor mensen met een handicap lijkt …

De aanleiding voor dit onderzoek is dat de organisatie er niet in slaagt om de marginale marktpositie te versterken. Een herkenbare positionering ontbreekt. Doelstelling van het onderzoek is de organisatie adviseren over de manier waarop organisatie X zich onderscheidend kan positioneren en bepalen welke …

Dit hoofdstuk beschrijft het onderzoek naar de huidige positionering van organisatie X een adviesbureau voor marketing en PR. De aanleiding voor dit onderzoek is de dalende financiële gezondheid van het bedrijf. Het doel van dit onderzoek is om uiteindelijk de financiële positie van het bedrijf te verbeteren, …

Deze scriptie beschrijft het onderzoek naar de manier waarop Organisatie x meer betrokkenheid kan creëren bij zijn doelgroep via Facebook en Instagram. De reden van dit onderzoek is dat Organisatie x aangaf te weinig respons te krijgen van volgers op de boodschappen die het publiceert op Facebook en …