Het belangrijkste kapitaal van organisaties is het intellectueel kapitaal: alle bedrijfsmiddelen die je niet concreet vast kan pakken omdat ze ontastbaar zijn. Organisaties zijn succesvol vanwege hun kennis, de vaardigheden van hun medewerkers of hun octrooien. Organisaties zijn uniek vanwege de kracht …

Innovatie is een complex proces waarin kennis een essentiële rol speelt. Om te kunnen innoveren moeten bedrijven en organisaties ‘business’-kennis ontwikkelen die het ‘potentieel handelen’ van het bedrijf of de organisatie in de innovatie ondersteunt. Prescriptieve kennis, mits methodisch opgebouwd, …

The target group in the Atlas project consists of people who have no access to higher education or training, because of limitations in their mental capacities (people with intellectual disabilities). These people have considerable problems to find and retain a job because of their lack of social skills. …

With regard to officer socialization, Sparta represents the old model of military education, which - applied in an intraorganizational and isolated manner - focuses on military skills and an attitude of loyal service to the nation. Athens, on the other hand, stands for an open education in a broad spectrum …

The thesis of this article is that armed forces and their national command authorities have much to learn about effectively integrating information operations into both war and anti-war security operations. Worse, at the present rate of learning the Western democracies may be surrendering intellectual …

Talk about intended study about lifestyle of people with intellectual disabilities.