De samenwerkingsrelatie tussen jeugdzorgwerkers en ouders binnen het gedwongen kader van de jeugdbescherming staat onder druk. Steeds vaker komt er agressie voor binnen de samenwerkingsrelatie. Dit heeft verschillende oorzaken. Cliënten worden mondiger, er zijn verschillende verwachtingen, de werkdruk …

Op een advocatenkantoor komen verschillende juridische kwesties voor. Zo ook arbeidsrechtelijke kwesties. Van Schaik c.s. heeft op dit moment te maken met een cliënt waarvan de werkgever de arbeidsovereenkomst wil beëindigen wegens een verstoorde arbeidsverhouding. De cliënt wil een billijke vergoeding …

Op 1 april 2014 is het adolescentenstrafrecht in werking getreden en is terug te vinden in artikel 77c van het Wetboek van Strafrecht. Het adolescentenstrafrecht maakt het mogelijk om 18 tot 23-jarigen te berechten volgens het jeugdstrafrecht. Mijn opdrachtgever, Haaglanden Advocatuur, wilt in de toekomst …

Afgelopen jaren ziet Aafje Hulpthuis een stijging van het aantal klanten met ernstige (psychische) aandoeningen. Geconstateerd is dat dit een groei met zich meebrengt van agressie- en geweldsincidenten of seksuele intimidatie gericht op de medewerkers. Met ingang van 1 april 1997 is op grond van artikel …

Wat is een hybride hotelhuurovereenkomst? Dit is een gemengde overeenkomst waarbij een managementovereenkomst en een huurovereenkomst wordt afgesloten. De overeenkomst ziet op bepalingen uit het huurrecht van 290-bedrijfsruimte en op de management/exploitatie van het hotel. Deze hybride overeenkomst …

Dit onderzoeksrapport omtrent de schulduitsluitingsgrond 'noodweerexces' is geschreven in overleg met Diekstra van der Laan Advocaten. Op 22 maart 2016 is er door de Hoge Raad een overzichtsarrest inzake noodweer en noodweerexces gewezen om zo aandachtspunten kenbaar te maken welke van belang kunnen …

De overheid kan ingrijpen wanneer de ouders onvoldoende in staat zijn om hun kind op te voeden en te verzorgen. Dit kan door middel van de kinderbeschermingsmaatregelen. In eerste instantie is dit een ondertoezichtstelling. Wanneer de ondertoezichtstelling niet genoeg is om de bedreiging in de ontwikkeling …

Het ontslag op staande voet is het zwaarste middel om de beëindiging van een arbeidsovereenkomst te kunnen bewerkstelligen. In 2017 heeft de Volkskrant een onderzoek verricht ten aanzien van de redenen waarom werknemers op staande voet worden ontslagen. In de top 10 neemt diefstal de eerste plek in. …

Het is voor arbeidsrechtadvocaten en juristen belangrijk om op de hoogte te blijven van alle ontwikkelingen op het gebied van het arbeidsrecht. Ook voor werkgevers blijft het arbeidsrecht lastige materie, vooral wanneer het gaat om het verwijtbaar handelen of nalaten van de werknemer of ontslag op staande …

Dit onderzoek is uitgevoerd in opdracht van Advocatenkantoor Warmerdam (hierna ook te noemen: opdrachtgever) te Alkmaar. De opdrachtgever is onder andere gespecialiseerd in het personen- en familierecht. Zij hebben regelmatig te maken met procedures rondom partneralimentatie. …