The main purpose of the report was to find a solution to the problem of launching Fun Factory, a new event management company targeting individuals, into the Dutch market. The findings of the internal as well as external research has shown that Fun Factory, with its wide range of workshops, arrangements …

Een onderzoek hoe een visie geformuleerd kan worden over duurzaam inkopen in opdracht van de Unit Inkoop van een HBO-instelling. De volgende probleemstelling is beantwoord in dit onderzoek: "Hoe kan de Unit Inkoop van de Haagse Hogeschool binnen een jaar een visie op duurzaamheid formuleren en deze integreren …

'Communicatieplanner' is een op de praktijk gericht boek voor het maken van een communicatieplan. Het biedt een duidelijk handvat en doorloopt stapsgewijs alle onderdelen voor het maken van een helder en doeltreffend communicatieplan. Gestart wordt met het opstellen van een algemeen communicatieplan. …

Stichting Zet is een centrum voor maatschappelijke ontwikkeling, bestaat uit vier adviesteams, een ondersteunende dienst, een secretariaat en een aantal kleinere onderdelen. Binnen de stichting zijn op dit moment 96 medewerkers actief. De stichting heeft een omzetprognose van 1,4 miljoen euro Zowel …

Onderzoek naar de huidige processen op gebied van huishoudelijke verzorging van De Omring Thuisservice, de wijzigingen in de processen naar aanleiding van de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en een advies over de inrichting van de processen voor de totale keten. Onderzoeksvraag is; Op welke wijze kunnen …

In de periode januari t/m juni 2006 hebben we de communicatie van Spring, een grote kinderopvangorganisatie in Helmond, onderzocht. Onze taak was om met name de interne communicatie verder te professionaliseren. Spring is de grootste aanbieder van kinderopvang binnen Helmond. De organisatie heeft op …

De opdracht De opdrachtgever van deze afstudeerstage is Haven Amsterdam. De opdracht omvat het houden van een medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) van A tot Z. Zowel het uitzetten van het traject als de adviesfase. De resultaten uit het medewerkerstevredenheidsonderzoek dragen bij aan de ontwikkeling …