Hoe Kunnen Werkgevers Hun Skillsvraag Verduidelijken? (deel 1)
Merx, Erik (Human Capital)
CompetentNL
Merx, Erik; Selzener, Melissa
Job Guarantee as active labourmarket policy for tackling long-term unemployment
Mosselman, Kees (Human Capital); Polstra, Louis (Labour Participation); Edzes, Arjen (Regional Labour Market)
Automatic Detection of Discursive Patterns in Dutch Social Media
Maya Sappelli (Onderzoeker); Laura Meijer (Onderzoeker); Marije Vrijmoeth (Onderzoeker); Dianne Teunisse (Onderzoeker); Annette Klarenbeek (Lector)
Eindrapportage Lectoraat Human Capital Delta Dreamers
Petra Biemans (Lector); Jeany van Beelen-Slijper (Associate Lector); Piet Verstegen (Onderzoeker)
Indiandribble: how can indiandribble market their rental spaces and adapt their business model to ensure efficiency and profitability of their rental services?
Josje Irankunda (Student); Kjersti Ehrie (Docent); Bernard Polet (Begeleider)
Van veranderopgave naar veranderaanpak 2
Reezigt, Cees
Samen voor werkzekerheid
Oden, Petra
Jonge Business & Finance professionals op de arbeidsmarkt: Vliegend gestart?!
Petra Biemans (Lector); Jeany van Beelen-Slijper (Associate Lector); Piet Verstegen (Onderzoeker); Marleen Bartelts-Schilt (Docent)