De grootste kennisbank van het HBO

Inspiratie op jouw vakgebied

Vrij toegankelijk

Terug naar zoekresultatenDeel deze publicatie

Hoe mensen en organisaties veranderen

Rechten: Alle rechten voorbehouden

Hoe mensen en organisaties veranderen

Rechten: Alle rechten voorbehouden

Samenvatting

Leiderschap heeft meer te maken met inzicht en beslissingen. Het gaat om leiding geven aan het systeem: de configuratie instellen. En de mensen vrijlaten. Rood organiseren is een structuur maken, die sturend en beperkend werkt. Groen organiseren is luisteren en de vrijheid en mogelijkheden van mensen beschermen. Structuren dienen slechts om te beschermen. Vrijheid is weten dat er iemand is die voor je zorgt.

OrganisatieChristelijke Hogeschool Ede
AfdelingAcademie Mens & Organisatie
LectoraatSociale Innovatie
Gepubliceerd inInstallatie lectoraat sociale innovatie aan de Christelijke Hogeschool Ede
Datum2009-12-10
TypeLezing
TaalNederlands

Op de HBO Kennisbank vind je publicaties van 26 hogescholen

De grootste kennisbank van het HBO

Inspiratie op jouw vakgebied

Vrij toegankelijk