Bedenk welk doel je wilt bereiken
Djim van Zalk; Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)
Scorius start samenwerking met onderzoekers van de HU
David Verhagen; Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)
HR Analytics Interview with Dr. Sjoerd van den Heuvel
Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)
Ophef over HR Analytics, spioneren mag niet. Punt uit.
Jolan Douwes; Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)
In vijf stappen van rapportage naar voorspellende analyse
Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)
How Change Information Influences Attitudes towards Change and Turnover Intention: The role of engagement, psychological contract fulfillment, and trust
Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat); Charissa Freese; René Schalk; Marcel van Assen
1+1=3 De kansen van samenwerking tussen wetenschap en praktijk bij HR analytics
Charissa Freese; Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)
The rise (and fall?) of HR analytics
Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat); Tanya Bondarouk
HR Analyticscultuur
Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat); Volken Timmerman
People analytics, op zoek naar de heilige graal
Sjoerd van den Heuvel (Lid Lectoraat)