Workshop Inleiding BaanBrekend Perspectief Hanze.

Lezing samen met Prof. dr. Jouke van Dijk over Arbeidsmarkt en Vitaal werken.

Er zijn weinig handvatten om mensen gezond de tweede en misschien de derde (pensioen) helft in hun loopbaan door te laten maken, weet spreker Klaske de Veth, lector Leiderschap & Duurzaam Werken aan de Hanze en de AOG School of Management. Zij heeft onderzoek gedaan en schreef er een boek over: “Werken …

Duurzaam werken, duurzame inzetbaarheid: allemaal leuk en aardig, maar hóe doe je dat nou? Wil jij weten wat praktische handvatten zijn om met plezier en voldoening te werken, ook in de tweede helft van je leven? Kom dan je licht opsteken bij deze workshop, en ga weg met inspiratie én minimaal één concrete …

Organisatie Profila Zorggroep locatie Spoorzicht is een zorglocatie met 13 cliënten met een verstandelijke beperking. Zij krijgen 24 uur per dag professionele zorg en ondersteuning. De begeleiding wordt afgestemd op de hulpvragen van de cliënten. Echter hebben diverse medewerkers aangekaart dat er (te) …

Uit de ervaringen van de Inclusive Support Desk (ISD) bleek er een gebrek aan begrip en bewustzijn te zijn ten opzichte van medewerkers met een uitdaging (MMEU 'ers). Er is onderzoek gedaan naar de ervaringen van de MMEU 'ers, ISD, MT en HR met als doel om MMEU 'ers duurzamer in te zetten. Uit de bevindingen …

Learning communities worden gezien als een effectieve manier om gezamenlijk te leren en ontwikkelen, werken, innoveren en te onderzoeken. Een manier die mensen verbindt die graag willen leren, ontwikkelen en werken over grenzen van hun organisatie en discipline, en aan een gezamenlijk doel. Het is meer …

Lezing Meet Vincent HR en Arbo