Sturing geven aan zelfsturing
Sturing geven aan zelfsturing
Samenvatting
Zelfsturing vraagt om medewerkers die zelf initiatief nemen. Maar het vraagt ook om een nieuwe vorm van leiderschap. Het bewerkstelligen van een zelfsturende werkcontext is de sleutel tot succes. De leidinggevende in de rol van architect.
| Organisatie | Fontys |
| Afdeling | Fontys HRM en Psychologie |
| Lectoraat | Lectoraat Dynamische talentinterventies |
| Organisatie | Hogeschool Windesheim |
| Afdeling | Domein Business, Media en Recht |
| Lectoraat | Sociale innovatie en verscheidenheid |
| Gepubliceerd in | PW Vol. 2018, Uitgave: september, Pagina's: 46-47 |
| Datum | 2018-09 |
| Type | Artikel |
| Taal | Nederlands |
