De gemeente Utrecht moet vanaf 2014 structureel 55 miljoen gaan bezuinigen. Daarnaast wil de organisatie vernieuwen om nog beter in te kunnen spelen op ontwikkelingen in de omgeving. De gemeente heeft daarom de ambitie om een moderne organisatie te creëren, waarin de vraag centraal staat, waar diensten …

De serious game voor Conclusion verhoogt de kennis en verandert het gedrag van de nieuwe medewerkers, zij maken kennis met de organisatiestructuur en verschillende culturen van Conclusion. De medewerkers staan positiever tegenover Conclusion en haar werkmaatschappijen. Daarnaast bevordert de game de …

Mens-Zeist is een bedrijf dat actief is in het vastgoedonderhoud. Het bedrijf heeft als hoofddoelstelling het behoud van de continuïteit voor de medewerkers. Het streeft naar een partnership met een win-win situatie voor alle betrokken partijen. Het bedrijf voert projecten uit op basis van, een door …

Dit verslag is geschreven in het kader van het afstuderen van Henk van Tol voor de opleiding Technische Informatica aan de Haagse Hogeschool te Den Haag. De afstudeeropdracht is uitgevoerd voor en bij de BOAL Group, waarbij ik de opdracht "Onderzoek voor het verbeteren van het netwerk binnen de BOAL …

Ziekenhuizen behoren tot wat Mintzberg professionele bureaucratieën noemt. Ze worden geconfronteerd met problemen op het gebied van kwaliteit, patiëntvriendelijkheid, veiligheid en efficiency. Een belangrijke vraag is of ze voor het bereiken van deze doelen de juiste structuur bezitten. In zijn boek …

In deze scriptie is onderzoek gedaan naar de eisen voor het intranet voor de gemeente Overbetuwe. De volgende twee onderzoeksvragen staan hierin centraal: "Aan welke eisen moet het intranet voldoen, wil het aansluiten bij de nieuwe organisatiestructuur, de wensen van de organisatie en de wensen van haar …

Naar aanleiding van de tentoonstelling zijn we gevraagd om mee te schrijven aan een boek van Truus Wertheim, zelf beeldend therapeut met veel ervaring, die zich interesseert voor de combinatie van kunst en psychiatrie, waar de tentoonstelling een goed voorbeeld van is. Wij hebben de mogelijkheid gekregen …

In Noordoost-Twente is de vraag gerezen hoe de organisatiestructuur en werkwijze ten aanzien van groene diensten vorm moet zijn. Het doel van het uitvoeren van groene diensten is het verhogen van de kwaliteit van het overwegend kleinschalige cultuurlandschap voor natuur, landschap, duurzame landbouw …

The British School in The Netherlands (vanaf nu genoemd: BSN) is een groeiende schoolorganisatie. Mede door deze groei is de vraag ontstaan of een andere invulling en professionalisering van de facilitaire ondersteuning wenselijk is om de continuïteit van het primair proces te waarborgen. De facilitaire …

Op een procesmatige wijze wordt de kernactiviteit beschreven van de afdeling Medisch Maatschappelijk Werk van het Nij Smellinghe Ziekenhuis in Drachten, startend vanaf de verwijzing tot en met de evaluatie. Na een algemene uiteenzetting zal het resultaat aan de hand van de volgende thema's worden uitgewerkt: • …