In dit onderzoek is een checklist opgesteld die de maatschappelijke meerwaarde van leegstaand maatschappelijk vastgoed inzichtelijk maakt bij herbestemming. De opdrachtgever, SOM=, heeft onvoldoende inzicht in de maatschappelijke meerwaarde van deze projecten. Het doel van dit onderzoek is om hierin …

Royal FloraHolland kent een werknemersbestand dat veel oudere werknemers telt die fysiek zwaar werk verrichten. Het gevolg hiervan is dat deze werknemers sneller in verzuim raken. Om dit ziekteverzuim tegen te gaan, is een van de mogelijkheden om de werknemers minder zwaar werk te laten verrichten. Echter …

De vraag die in dit onderzoek centraal staat luidt als volgt: “Wat is voor ENGIE E&P, volgens de wet, jurisprudentie en literatuur, de beste mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden eenzijdig aan te passen?”. Arbeidsvoorwaarden kunnen in eerste instantie enkel gewijzigd worden indien een werknemer hiermee …

Sinds de Hoge Raad de AVM-arresten en het Philips/Oostendorp-arrest heeft gewezen, heeft er een wijziging plaatsgevonden van de leer op het gebied van de toepassing van het schriftelijkheidsvereiste bij een functiewijziging. Het schriftelijkheidsvereiste van het concurrentiebeding houdt in dat het concurrentiebeding …

Demotie is een personeelsinstrument dat in de toekomst ingezet kan worden om medewerkers langer door te laten werken. Acceptatie, flexibiliteit en de juiste beeldvorming staan hierbij centraal.