Pleidooi voor een nieuwe aanpak van organisatievernieuwing. NL-ZmNBD

Begeleid werken is een instrument om op basis van de Wet sociale werkvoorziening (Wsw) werken binnen een reguliere arbeidsorganisatie mogelijk te maken voor mensen met een beperking (handicap). Het doel van begeleid werken is een passende werkplek met ontwikkelingsmogelijkheden te bieden, waarbij mensen …

Wie stuit op de vraag naar de zin van zijn werk wordt ten onrechte behandeld als een probleemgeval of iemand in een motivatie-crisis

In onze diensteneconomie draait het in arbeidsorganisaties steeds meer om het genereren en benutten van kennis. Kennis in de hoofden van mensen, niet te verwarren met informatie die je kunt opslaan in databanken. Kennis is als het ware de uitkomst van een aantal mentale processen, die zich binnen individuen …