Onderzoek naar emoties die vrij komen tijdens veranderingsprocessen. Hoe kunnen begeleiders binnen het MKB hier het beste mee omgaan?

Hoe kunnen individuen zich bewust worden van hun eigen 'brand' en de toegevoegde waarde hiervan, zodat zij zichzelf kunnen profileren en zich kunnen presenteren aan anderen op de arbeidsmarkt.

Een inhoudelijke verdieping op boreout en hoe erop te anticiperen